• No results found

แผนกลย ทธ ทางด านว จ ยและบร การว ชาการ ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2558

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "แผนกลย ทธ ทางด านว จ ยและบร การว ชาการ ประจ าป งบประมาณ พ.ศ. 2558"

Copied!
8
0
0

Loading.... (view fulltext now)

Full text

(1)

แผนกลยุทธ์ทางด้านวิจัยและบริการวิชาการ

แผนกลยุทธ์ทางด้านวิจัยและบริการวิชาการ

ประจําปีงบประมาณ พ

.

. 2558

ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. 2558

คณะวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลา

คณะวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลา

(2)

แผนกลยุทธทางดานการวิจัยและบริการวิชาการ ประจําปงบประมาณ พ.ศ.2558 คณะวิทยาการจัดการ มหาวิทยาลัยราชภัฏสงขลา ปรัชญาคณะวิทยาการจัดการ สรางคนดี มีคุณคา เสริมปญญา พัฒนาทองถิ่น วิสัยทัศนคณะวิทยาการจัดการ “SMART MGT เขมแข็ง การจัดการทันสมัย เปนศูนยกลางการศึกษา เชื่อมสัมพันธทองถิ่นสูสากล” คณะวิทยาการจัดการมีแนวคิดหลักในการทํางานที่เรียกวา SMART MGT มาใชในการผลิตบัณฑิต ผลิตงานวิจัย ใหบริการวิชาการ ทํานุบํารุงศิลปวัฒนธรรมและอนุรักษสิ่งแวดลอม และการบริหารจัดการ เพื่อ เพิ่มขีดความสามารถในการแขงขันใหกับบัณฑิต และเชื่อมโยงทองถิ่นสูสากล โดยประกอบดวย S (Strength) = องคกรเขมแข็ง M (Management) = การจัดการทันสมัย A (Academic center) = ศูนยกลางทางการศึกษา R (Relationship) = เชื่อมสัมพันธทองถิ่นสูสากล T (Technology) = เทคโนโลยีทันสมัย พันธกิจคณะวิทยาการจัดการ (ดานวิจัย และ บริการวิชาการ) 1. ยกระดับคุณภาพงานวิจัย สรางองคความรูใหมเพื่อบูรณาการดานการเรียนการสอน และ เชื่อมโยงสูทองถิ่น 2. ใหบริการวิชาการและวิชาชีพบนฐานความตองการของชุมชนเพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการ แขงขันแกชุมชนและทองถิ่น ยุทธศาสตรของคณะวิทยาการจัดการ (ดานวิจัย และ บริการวิชาการ) 1. ยกระดับมาตรฐานและคุณภาพงานวิจัยและงานสรางสรรค เพื่อสรางองคความรูใหมในการ พัฒนาการจัดการเรียนการสอน การสรางสรรค และสรางมูลคาเพิ่มใหกับทองถิ่น 2. สงเสริม ยกระดับการ ใหบริการวิชาการและวิชาชีพบนฐานความตองการของชุมชนเพื่อเพิ่มขีด ความสามารถในการแขงขันแกชุมชนและทองถิ่น เปาหมายการพัฒนาคณะ (ดานวิจัย และ บริการวิชาการ) ประเด็นที่ 2 ดานการวิจัย 1. ยกระดับคุณภาพงานวิจัยเพื่อพัฒนาการเรียนการสอนและพัฒนาทองถิ่น

(3)

3. มีกระบวนการสงเสริมการสรางงานวิจัย 4. เผยแพรความรูจากงานวิจัยสําหรับสถานประกอบการและชุมชน 5. นักวิจัยมีคุณภาพเปนที่ยอมรับ ประเด็นที่ 3 ดานการบริการวิชาการ 1. มีกระบวนการดําเนินงานบริการวิชาการ 2. สรางความเชื่อมั่นในการบริการวิชาการใหแกผูรับบริการ 3. มีการประเมินผลงานบริการเชิงวิชาการ อยางสรางสรรค 4. จัดทําแผนสงเสริมการสรางคุณคาทางวิชาการ ประเด็นที่ 2 ดานการวิจัย เปาประสงค 1. ยกระดับคุณภาพงานวิจัยเพื่อพัฒนาการเรียนการสอนและพัฒนาทองถิ่น 2. เพิ่มมูลคางานวิจัย 3. มีกระบวนการสงเสริมการสรางงานวิจัย 4. เผยแพรความรูจากงานวิจัยสําหรับสถานประกอบการและชุมชน 5. นักวิจัยมีคุณภาพเปนที่ยอมรับ ตัวชี้วัด 1. จํานวนผลงานวิจัย หรืองานสรางสรรคที่นําไปใชประโยชน 2. จํานวนบทความวิจัยที่ไดรับการตีพิมพ/เผยแพร 3. จํานวนนักวิจัยที่ไดรับการอบรม/พัฒนา กลยุทธ 1. สงเสริมการผลิตผลงานวิจัยเพื่อการพัฒนาทองถิ่นและองคความรูสูสากล 2. สงเสริมการพัฒนาคุณภาพงานวิจัย 3. สงเสริมใหมีการพัฒนาชุดโครงการวิจัย มีการวิจัยเปนทีม 4. สงเสริมงานวิจัยกับการเรียนของนักศึกษา ผลผลิต 1. ผลงานวิจัยเพื่อสรางองคความรู 2. การพัฒนาคณาจารย เจาหนาที่และนักศึกษาในดานการวิจัย

(4)

ตัวชี้วัดผลผลิต 1. จํานวนโครงการวิจัย 2. จํานวนผลงานวิจัยเปนไปตามมาตรฐานที่กําหนด 3. รอยละของผลงานวิจัยที่มีคุณภาพ 4. โครงการวิจัยที่เสร็จภายในระยะเวลาที่กําหนด 5. คาใชจายการวิจัยตามงบประมาณที่จัดสรร ตารางแสดงจํานวนเงินงบประมาณที่ใชในประเด็นที่ 2 ดานการวิจัย ปงบประมาณ จํานวนเงินงบประมาณที่ใชในประเด็นที่ 2 ดานการวิจัย งบประมาณแผนดิน (บาท) งบประมาณเงินรายได (บาท) 2558 - 496,000 กรอบแนวคิดในการจัดทําแผนกลยุทธดานการวิจัย คณะวิทยาการจัดการไดจัดทําแผนกลยุทธที่มีความสอดคลองกับแผนยุทธศาสตรการบริหารของคณะ พ.ศ. 2558 – 2561 เพื่อกําหนดแนวทางการบริหารจัดการทางดานการ วิจัยใหเหมาะสม ตาม พันธกิจและ ยุทธศาสตรของคณะวิทยาการจัดการ พันธกิจ ยกระดับคุณภาพงานวิจัย สรางองคความรูใหมเพื่อบูรณาการดานการเรียนการสอน และเชื่อมโยงสู ทองถิ่น ยุทธศาสตร ยกระดับมาตรฐานและคุณภาพงานวิจัยและงานสรางสรรค เพื่อสรางองคความรูใหมในการ พัฒนาการจัดการเรียนการสอน การสรางสรรค และสรางมูลคาเพิ่มใหกับทองถิ่น วัตถุประสงคของแผนกลยุทธ ปงบประมาณ 2558 โครงการ งบประมาณ (บาท) วัตถุประสงค การผลิตผลงานวิจัยเพื่อการพัฒนา ทองถิ่นและองคความรูสูสากล 400,000 ผลิตงานวิจัยของคณาจารย บุคลากรและนักศึกษา สัมมนา “การพัฒนาคุณภาพ งานวิจัย” แบง 3 กิจกรรม 45,300 1.กิจกรรมสงเสริม ติดตามการดําเนินงานวิจัย 2.การพัฒนาคุณภาพงาน ผานผูทรงคุณวุฒิ 3.บริหารความเสี่ยง การไมเสร็จตามกําหนดโดยการ

(5)

โครงการ งบประมาณ (บาท) วัตถุประสงค 2. รายงานความกาวหนา 3. การเขียนบทความวิจัย การประชุมเชิงปฏิบัติการเพื่อ กําหนดประเด็นวิจัยเชิงกลยุทธ คณะวิทยาการจัดการ 50,200 การกําหนดทิศทางงานวิจัยของคณะวิทยาการจัดการ และเรียนรูถึงการดําเนินงานวิจัย การพัฒนากิจกรรมที่เกี่ยวของกับ การเรียนของนักศึกษา - การเชื่อมโยงการเรียนการสอน กับการวิจัยของ อาจารยในคณะวิทยาการจัดการ รวม 4 โครงการ 496,000 การวิเคราะหสภาพแวดลอมทางดานการวิจัย จุดแข็ง 1. คณะมีคณาจารยที่ทํางานวิจัย จํานวนมาก 2. ทุกหลักสูตรในคณะมีการเรียนการสอนดานวิจัยใหกับนักศึกษา 3. คณะกรรมการประจําคณะและอาจารยมีสวนรวมในการพิจารณาการจัดสรรงบประมาณ 4. ภาระงานหลักของคณาจารย กําหนดใหอาจารยตองทํางานวิจัยดวย จุดออน 1. คณาจารยมีภาระงานการสอน งานกิจกรรมอื่นๆ ตามพันธกิจคณะ มหาวิทยาลัยมาก 2. ยังมีบุคลากรที่ขาดความรู และเขาใจการดําเนินการวิจัยทําใหงานวิจัยไมไดคุณภาพสูง 3. คณาจารยยังมีการคางงานวิจัยหลายทาน 4. คณาจารยสวนใหญยังไมขอเงินสนับสนุนการวิจัยจากแหลงทุนภายนอก โอกาส 1. ไดรับการสนับสนุนงบประมาณจากภาครัฐ 2. งานวิจัยมีแหลงทุนสนับสนุนหลายแหลง 3. ดานแหลงเรียนรูในพื้นที่ ผูประกอบการ ธุรกิจใหความรวมมือกับคณะดี อุปสรรค 1. กฎระเบียบ ขอบังคับ การเบิกจายเงินของมหาวิทยาลัยไมเอื้อ

(6)

ประเด็นที่ 3 ดานการบริการวิชาการ เปาประสงค 1. มีกระบวนการดําเนินงานบริการวิชาการ 2. สรางความเชื่อมั่นในการบริการวิชาการใหแกผูรับบริการ 3. มีการประเมินผลงานบริการเชิงวิชาการ อยางสรางสรรค 4. จัดทําแผนสงเสริมการสรางคุณคาทางวิชาการ ตัวชี้วัด 1. จํานวนผูรับบริการที่ไดรับประโยชนจากการบริการวิชาการ 2. รอยละความพึงพอใจของผูรับบริการในกระบวนการใหบริการ 3. จํานวนบุคลากรของคณะที่เปนวิทยากรอบรมแกบุคคลภายนอก กลยุทธ 1. สงเสริมการบริการวิชาการระดับหลักสูตร และกลุมธุรกิจชุมชน 2. มีการเผยแพรความรูจากงานวิจัยที่สนับสนุนใหธุรกิจเพิ่มศักยภาพได 3. มีการดําเนินการตามกระบวนการ P-D-C-A เพื่อใหกิจกรรมมีการพัฒนา ผลผลิต 1. ผลงานการใหบริการวิชาการ ตัวชี้วัดผลผลิต 1. จํานวนโครงการ/กิจกรรมบริการวิชาการแกสังคม 2. รอยละความพึงพอใจของผูรับบริการในกระบวนการการใหบริการ 3. รอยละงานบริการวิชาการแลวเสร็จตามระยะเวลาที่กําหนด 4. คาใชจายของการใหบริการวิชาการตามงบประมาณที่จัดสรร ตารางแสดงจํานวนเงินงบประมาณที่ใชในประเด็นที่ 3 ดานการบริการวิชาการ ปงบประมาณ จํานวนเงินงบประมาณที่ใชในประเด็นที่ 3 ดานการบริการวิชาการ งบประมาณแผนดิน (บาท) งบประมาณเงินรายได (บาท) 2558 326,327 15,000

(7)

กรอบแนวคิดในการจัดทําแผนกลยุทธดานการบริการวิชาการ คณะวิทยาการจัดการไดจัดทําแผนกลยุทธที่มีความสอดคลองกับแผนยุทธศาสตรการบริหารของคณะ พ.ศ. 2558 – 2561 เพื่อกําหนดแนวทางการบริหารจัดการทางดานการ วิจัยใหเหมาะสม ตาม พันธกิจและ ยุทธศาสตรของคณะวิทยาการจัดการ พันธกิจ ใหบริการวิชาการและวิชาชีพบนฐานความตองการของชุมชนเพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการ แขงขันแกชุมชนและทองถิ่น ยุทธศาสตร สงเสริมและยกระดับการใหบริการวิชาการและวิชาชีพบนฐานความตองการของชุมชนเพื่อเพิ่มขีด ความสามารถในการแขงขันแกชุมชนและทองถิ่น วัตถุประสงคของแผนกลยุทธ ปงบประมาณ 2558 โครงการ งบประมาณ (บาท) วัตถุประสงค โครงการ MGT บริการวิชาการแก ธุรกิจ SME ป 2015 15,000 จัดกิจกรรมเผยแพรผลงานบริการวิชาการของ อาจารย นักศึกษา กับประชาคม ศิษยเกา โครงการบริการวิชาการ ปงบประมาณ 2558 283,600 โครงการบริการวิชาการ ของหลักสูตรตางๆ และ คณาจารยของคณะ โครงการสํารวจกิจกรรมบริการ วิชาการป 2559 20,000 การหาความตองการกิจกรรมบริการวิชาการ วางแผน สําหรับปงบประมาณ 2559 โครงการติดตามการบริการ วิชาการปงบประมาณ 2558 22,727 การติดตามผลการดําเนินงานบริการวิชาการ ปงบประมาณ 2558 รวม 4 โครงการ 341,327 การวิเคราะหสภาพแวดลอมทางดานการบริการวิชาการ จุดแข็ง 1. คณะมีคณาจารยที่มีความรูดานบริหารธุรกิจ พรอมจะใหบริการ 2. คณาจารยสามารถบูรณางานสอนกับการบริการวิชาการได 3. คณะ และมหาวิทยาลัยสงเสริมใหมีการบริการวิชาการ นํามาคิดเปนภาระงานได จุดออน 1. คณาจารยมีภาระงานการสอน งานกิจกรรมอื่นๆ ตามพันธกิจคณะ มหาวิทยาลัยมาก

(8)

โอกาส

1. ดานแหลงเรียนรูในพื้นที่ ผูประกอบการ ธุรกิจใหความรวมมือกับคณะดี

อุปสรรค

References

Related documents

Sorting a column doesn't show correct results when virtualization is enabled and the vertical scrollbar is not in default position.. igGrid Bug Fix When virtualization is enabled

When you click and select the Monitor this printer check box in the Monitoring Preferences dialog box, EPSON Status Monitor 2 monitors the selected printer.. The background

z Changing the paper source to feed different types/sizes of paper If you load plain paper in the Cassette and photo paper in the Auto Sheet Feeder, changing the paper source

inserting 17 replacing 17 storing 18, 38 testing 36 printer accessories 7, 39 cleaning 35 connecting 33 documentation 3 error messages 48 menu 8 parts 4 power problems 43

You can view the electronic programme guide (EPG) to view information about available programmes.To view the EPG menu please press EPG button on the remote control..

Founder: Pura Vida Bracelets Built to Sell Radio Episode #223.. The Final

Social Work 120 uses a social problems approach to describe how poverty, child abuse, substance abuse, health and mental health issues, sexism, racism, other forms of

This course will prepare students to understand the importance of analysis, planning and assessment in a school district.. Students will explore these concepts in regard to