5 Impact of Spatial Ability on Interactions with E-Learning Resources
5.1 Impact of Spatial Ability on Behaviours and Strategies used in Problem-Solving
5.2.2 Development of a Virtual Syncretion Assessment
Tabla 54
Perfil del puesto de Administrador
ADMINISTRACIÓN
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Administrador
Competencias
Experiencia 04 años en cargos similares en el rubro de Producción de la industria alimentaria. Grado instrucción Licenciado en Administración de Empresas
Título Administración
Conocimientos Office avanzado, Adecuada redacción, Habilidades
genéricas y específicas
H.G. Interpersonales
H.G. Organizacionales, Comunicativas. Liderazgo H.E. Capacidad de memoria, Capacidad de síntesis H.E. Atención distribuida
Funciones
Realizar el control del cumplimiento por área según programa de ventas y producción establecido por la junta de socios
Aprobar y supervisar los pagos de planilla, proveedores, servicios, etc. Aprobar las órdenes de compra de Materia Prima del área de Producción. Supervisar al personal a cargo.
Atención a los clientes, brindarles una adecuada orientación y solución a sus problemas.
Promover un ambiente positivo estimulando la productividad y bienestar del personal
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Indeterminado Remuneración S/. 4,000- mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
147 Tabla 55
Perfil del puesto de asistente administrativo
ADMINISTRACIÓN
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Asistente Administrativo y Finanzas
Competencias
Experiencia 01 año como asistente en empresas del mismo rubro Grado de instrucción Universitario/Técnico
Título Administración
Conocimientos Office avanzado, Adecuada redacción, pago de planillas y módulos bancarios
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Interpersonales
H.G. Organizacionales, Comunicativas
H.E. Capacidad de memoria, Capacidad de síntesis H.E. Atención distribuida
Funciones
Control de la información y documentos que ingresan y salgan del área. Elaborar los documentos para el área: facturas, guías, reportes, etc. Realizar cobranzas por teléfono.
Verificación de pagos de clientes. Pagos de nóminas.
Apoyo en la elaboración de documentos administrativos.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Fijo
Remuneración S/. 1,300 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
148 Tabla 56
Perfil del puesto de jefe comercial
COMERCIAL
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Jefe Comercial
Competencias
Experiencia 2 años ocupando puestos similares Grado de instrucción Universitario
Título Marketing / Administración
Conocimientos Herramientas informáticas, Manejo de proyectos / Office avanzado
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Interpersonales, Organizacionales, Liderazgo H.G. Lingüísticas / Comunicativas
H.E. Estratégica, Capacidad de memoria, Analítica H.E. Inventiva, Originalidad
Funciones
Elaborar reportes para la gerencia general y Directorio. Mantener muy buena relación con nuestros clientes. Negociar y gestionar los contratos estratégicos.
Buscar las oportunidades comerciales con nuevos clientes.
Supervisar las estrategias comerciales para el incremento de las ventas. Supervisar el cumplimiento de las metas del área.
Alinear a los trabajadores con la misión y visión de la empresa.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Indeterminado Remuneración S/. 2,500 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
149 Tabla 57
Perfil del puesto de asistente de Marketing
COMERCIAL
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Asistente de Marketing
Competencias
Experiencia 1 año como asistente Grado de instrucción Universitario
Título Marketing / Administración Conocimientos Herramientas informáticas
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Interpersonales
H.G. Organizacionales, Comunicativas
H.E. Capacidad de memoria, Capacidad de síntesis H.E. Atención distribuida
Funciones
Control de la información y documentos que ingresan y salgan del área. Apoyo en la elaboración de documentos administrativos.
Apoyo en eventos de Marketing Elaborar los documentos para el área. Idear promociones de Marketing
Realizar otras funciones designadas por su Jefe Inmediato.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Fijo
Remuneración S/. 1,300 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
150 Tabla 58
Perfil del puesto de Jefe de Operaciones
OPERACIONES
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Jefe de Operaciones
Competencias
Experiencia 2 años sector industrial - Alimentos y bebidas Grado de instrucción Universitario
Título Ingeniero Industrial – Ingeniero Alimentario Conocimientos Gestión de calidad, Office avanzado
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Capacidad de comunicación, Trabajo en equipo. H.G. Normas y reglamentos.
H.E. Liderazgo, capacidad de análisis y empatía H.E. Organización y planificación
Funciones
Toma de decisiones en la producción
Mantener actualizadas las funciones y responsabilidades de los colaboradores del área
Presentar planes de mejora del área de operaciones Controlar los costos de producción del producto Realizar proyecciones de producción
Tener una comunicación constante con el Administrador y Jefe Comercial
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Indeterminado Remuneración S/. 2,300 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
151 Tabla 59
Perfil del puesto de Analista de Marketing
COMERCIAL
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Analista Marketing
Competencias
Experiencia 2 años como analista en el área de Marketing Grado de instrucción Universitario
Título Marketing / Administración
Conocimientos Herramientas informáticas, Manejo de proyectos
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Interpersonales, Organizacionales H.G. Lingüísticas
H.E. Estratégica, Capacidad de memoria H.E. Inventiva, Originalidad
Funciones
Elaborar el Plan Anual de Marketing
Planificar, supervisar y evaluar las campañas de lanzamiento. Proponer estrategias de crecimiento a través de promoción. Supervisar el plan de Marketing digital.
Monitorear las promociones de la competencia Aumentar la rentabilidad de nuestro producto.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Fijo
Remuneración S/. 2,000 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
152 Tabla 60
Perfil del puesto de Supervisor de Ventas
COMERCIAL
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Supervisor de ventas
Competencias
Experiencia 2 años dirigiendo grupos de ventas Grado de instrucción Técnico
Título Marketing / Administración
Conocimientos Manejo de grupos, Office avanzado Habilidades genéricas y
específicas
H.G. Interpersonales, Organizacionales H.G. Lingüísticas
H.E. Estratégica, Capacidad de memoria H.E. Inventiva, Originalidad
Funciones
Elaborar procedimientos y estrategias de ventas. Supervisar las zonas respecto a volúmenes de ventas. Realizar proyecciones sobre objetivos de ventas. Elaborar el ruteo adecuado para los vendedores. Otras funciones que la gerencia requiera.
Elaborar informes de ventas para gerencia, controlar las rutas de los vendedores.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Fijo
Remuneración S/. 1,800 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
153 Tabla 61
Perfil del puesto de Community Manager
COMERCIAL
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Community Manager Junior
Competencias
Experiencia 06 meses en cargos similares Grado de instrucción Universitario/Técnico
Título Ciencias de la Comunicación /Publicidad /Marketing Conocimientos Fotografía, Edición de video, Ortografía y Redacción
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Interpersonales H.G. Comunicativas
H.E. Creatividad e innovación H.E. Orientación al cliente
Funciones
Mantener las redes sociales activas (Facebook, Instagram, WhatsApp, Etc.) Monitorear publicaciones.
Crear contenido publicitario para redes sociales. Resolver dudas, brindar información de la empresa.
Moderar conversaciones online y respuesta activa ante cualquier duda de la comunidad.
Tomar nota de pedidos de clientes o futuros clientes y pasarlo al área de ventas.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Fijo
Remuneración S/. 1,200 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
154 Tabla 62
Perfil del puesto de Operario
OPERACIONES
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Operario
Competencias
Experiencia 06 meses en puestos similares Grado de instrucción Secundaria Completa
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Físicas
H.G. Operacional, Organizacional H.E. Atención - Concentración H.E. Manual - Viso-manual
Funciones
Transformación de materia prima según procesos establecidos. Apoyo en diversas tareas asignadas por el jefe inmediato.
Tratamientos previos de manipulación (Selec. Clasic. Lava. Pela. Etc) Cumplir con los tiempos establecidos en los procesos de la empresa. Control de procesos como (pasteurización, refrigeración y congelación) Recepción de las materias primas e ingredientes
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Indeterminado Remuneración S/. 950 - mensuales Dependencia Planta
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
Tabla 63
Perfil del puesto de Ejecutiva de ventas
COMERCIAL
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Ejecutivo de ventas
Competencias
Experiencia 01 año en ventas presenciales Grado de instrucción Secundaria completa
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Interpersonales, Lingüística H.G. Intrapersonal, Organizacional H.E. Atención, Percepción H.E. Deductiva
Funciones
Visitar tiendas en zonas asignadas Programar visitas a posibles clientes Ingreso de órdenes de compra Realizar reporte de ventas semanales Búsqueda de nuevos clientes
Aumentar la cartera de clientes
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato plazo fijo Remuneración S/. 1,200 - mensuales
Dependencia Comercial
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
155 Tabla 64
Perfil del puesto de Ejecutiva de Call center
COMERCIAL
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Ejecutiva Call Center
Competencias
Experiencia 06 meses call center y como recepcionista Grado de instrucción Estudios Técnicos
Habilidades genéricas y específicas
H.G. Interpersonales H.G. Comunicativas H.E. Capacidad de atención H.E. Inductiva
Funciones
Recepción de llamadas.
Realizar llamadas a ofrecer nuestro producto. Resolver dudas, brindar información de la empresa. Búsqueda de nuevos clientes por nuestra base de datos. Preparar un informe de sus ventas semanales.
Llamar a clientes y aplicar la lista de cotejo post consumo.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Fijo
Remuneración S/. 1,000 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.
156 Tabla 65
Perfil del puesto de Almacén y Logística
OPERACIONES
Descripción y perfil del puesto Nombre del puesto Logística y Almacén
Competencias
Experiencia 01 año como almacenero Grado de instrucción Universitario/Técnico Título Administración
Conocimientos Office avanzado, Kardex Habilidades genéricas y
específicas
H.G. Interpersonales
H.G. Organizacionales, Comunicativas
H.E. Capacidad de memoria, Atención distribuida H.E. Empatía
Funciones
Mantener un adecuado control de ingresos y salidas de productos. Recepción de materia prima y entrega al área de producción. Coordinar el despacho del producto terminado.
Elaborar un Kardex actualizado cada que se hace un ingreso o salida de almacén.
Controlar el stock del producto terminador.
Registrar las órdenes de compra para la elaboración del producto.
Condiciones del puesto de trabajo
Tipo de contrato Contrato Indeterminado Remuneración S/. 1,050 - mensuales Dependencia Head Office
Horario De Lun a Vie de 08:00am - 18:00pm Nota: Elaboración propia.