Se está desarrollando un proceso de acompañamiento de 5 organizaciones en territorios indígenas, ubicados en Limón, Alajuela, Puntarenas y Cartago a saber: Consejo de Cultura Boruca ,Comisión Cultura Maleku, Consejo Iriria Ajkönük Wakpa, Comisión de Cultura Chinakicha, Asociación Mery Dirigö Ngöbe; en lo cual se pretende promover el ejercicio efectivo de los derechos humanos culturales y la participación efectiva de las personas, grupos y comunidades para que puedan expresar libremente su diversidad cultural y potenciar la contribución de las culturas indígenas en el desarrollo nacional.
A continuación se presenta un cuadro resumen del trabajo realizado en este primer semestre: Organización Sociocultural Descripción del avance
1. Consejo de Cultura Boruca
En el caso de Boruca las herramientas audiovisuales se han utilizado en su dimensión informativa, para acopiar la tradición oral sobre la siembra de distintas especies vegetales, el Consejo de Boruca participa en la mesa de diálogo Morém Quitá que se realiza cada mes durante todo el año, junto a los otros grupos culturales de Boruca durante el mes de mayo lograron recoger al menos 100.000 semillas de Balsa, este árbol es muy importante para fortalecer el patrimonio cultural Boruca. Junto a un grupo de jóvenes se acondiciono una propiedad de la ADI para hacer un vivero, con estas semillas se iniciaron experimentos utilizando el conocimiento de las personas mayores de la comunidad. Se llegó a la conclusión que el conocimiento estaba presente y que posteriormente se podía contrastar con técnicas externas. La mesa ya cuenta con un plan de trabajo 2019.
2. Comisión Cultural Maleku
Se han realizado reuniones con diferentes personas en la comunidad, y se está planificando una sesión de trabajo con todo el territorio y planear la estrategia del Festival anual y de
Despacho de la Ministra de Cultura y Juventud. San José, Costa Rica Tel: 2222-5003 / 2221-3806 web: www.mcj.go.cr
una estategia para la parte economía cultural con la artesanía 3. Consejo Iriria Ajkönük
Wakpa
En el plan de trabajo 2018, se identificó la gran importancia de los intercambios de saberes sobre la realización de esta costumbre trascendental entre los Bribris, que sirve de simiente al espíritu de trabajo en comunidad. Se dejó previsto durante el 2018, devolver la visita a la comunidad de Cachabri, quienes celebrarían durante el mes de enero del 2019, su Jalada de Piedra.
Por muchas décadas no se había realizado en Salitre, Buenos Aires, esta tradición y estaba casi perdida, lo que hace significativo, que un grupo de personas de esta comunidad aprendan de otras comunidades que la han mantenido viva, tanto a nivel simbólico, como al desarrollo de las habilidades y los materiales requeridos, estos saberes, solo se pueden adquirir al completar cuatro veces la vivencia de esta costumbre.
Falta por acompañar una jalada de piedra más, que se celebrará durante el segundo semestre del presente año en el territorio Bribri de Salitre. El Consejo Cultural Iriria Ajkonüc Wäkpa, ha avanzado con éxito en este proceso de intercambio de saberes, hasta ahora los materiales como bejucos especiales, se deben traer desde el Caribe, pero ahora que saben cuáles son las especies vegetales y sus características, ya están explorando si aún quedan estas especies disponibles en el territorio, o si se pueden desarrollar técnicas para reproducirlas en la zona.
4. Comisión de Cultura Chinakicha
Debido a que es una comunidad muy impactada y con grandes vacíos de su memoria histórica, se busca realizar un trabajo utilizando herramientas audiovisuales como medio para indagar de forma participativa, en elementos de esa memoria que aún están presentes a nivel local, está previsto iniciarlo en junio ya que la organización manifestó estar con una carga de trabajo grande debido a actividades programadas con la UNED, durante mayo e inicios de junio, que implican viajes a Talamanca.
La comisión cultural ve la necesidad de ampliar su plan de trabajo, en este caso se hará mucho énfasis sobre el trabajo organizativo, por eso se van a realizar varios de talleres de transmisión de conocimiento (en el segundo semestre del presente año) que a la vez, durante su planificación, ejerciten
habilidades necesarias como efectuar presupuestos,
cronogramas de trabajo y mejorar la capacidad para delegar responsabilidades.
5. Asociación Mery Dirigö Ngöbe
Las acciones desarrolladas en el primer semestre con la organización fueron:
• Sesión de trabajo con mujeres Ngöbes en Sixaola, para definir el trabajo de planificación que se realizará este año. • Sesión de trabajo con Asociación Mery Dirigö y la
Defensoría de los Habitantes
• Dos sesiones de trabajo con la Asociación Mery Dirigö, sobre el proceso de funciones de una Asociación
Fuente: Información elaborada por la Dirección de Cultura con base a los informes de labores del Departamento de Promoción Cultural Regional.
Al finalizar el proceso de acompañamiento en los territorios indígenas se pretende alcanzar los siguientes aspectos:
Lograr que las organizaciones sean capaces de tomar sus propias decisiones
Apoyar a los representantes comunales para que sean capaces de dirigir procesos y técnicas de gestión sociocultural a nivel comunitario.
Propiciar que la distribución del trabajo cultural, organizado y comunitario se realizara por medio de delegación de tareas, que consistió en una distribución de trabajo que se basa en un acto de confianza y en valoración positiva de las personas.
Este indicador no presenta avance debido a que el proceso de compañamiento con estas organizaciones son de dos años, inició en enero del año 2018 y finaliza en diciembre del año 2019, el mismo se desarrolla de acuerdo a lo programado y será reportado en el informe anual, de allí que no se establecen acciones correctivas.