Chapter 7- Conclusion and Recommendations
7.2 Recommendations
ITO.
Las T) son como un socio comercial, no sólo un proveedor de tecnología. Actualmente las empresas de todos los sectores de la industria se enfrentan a una amplia gama de problemas que repercuten directamente en su capacidad para cumplir con las partes interesadas, las demandas de aumento de la competitividad, la mejora de la eficiencia operativa, y mayor retorno de inversión. En gran parte, estos problemas están estrechamente vinculados al actual entorno globalizado de negocios ó que se intensifica la presión en competencia, hace bajar los márgenes, el aumento de la complejidad del negocio, acelera el ritmo de la propia empresa, y exige a las empresas a hacer más con menos, simplemente para mantener la cuota del mercado.
Durante mucho tiempo ha sido considerada como una de las mejores maneras de abordar estos desafíos. Todavía obstáculos significativos a nivel de infraestructura
de T) están en el camino. La complejidad, es la principal culpable. Muchas organizaciones operan en el contexto heterogéneo, que comprende libremente un escenario de T) distribuido con soluciones integradas. Esta condición alienta silos operacionales de T) y una gestión rígida de T) a los procesos que impiden la agilidad del negocio. Al final, la complejidad y la rigidez de la infraestructura de T) mantienen los departamentos de T) centrados casi exclusivamente en la administración de la tecnología en lugar de servir al negocio. Es cierto que deben mantener un enfoque en las operaciones de bajo nivel. Pero hoy, la empresa busca más y quiere actuar menos como un proveedor de tecnología y más como un proveedor de servicios, socios del negocio para ayudar a alcanzar sus objetivos de manera eficiente y rentable. Ballou, Morris, Grieser, &
Rogers,
Las empresas se preocupan más acerca de que si las T) ayudan a los clientes a mejorar y reducir costos. Esto requiere mejorar la alineación y comunicación entre el negocio y las T). )DC cree que la sinergia es posible pero que fundamentalmente requiere de seguridad, confiabilidad, y una estructura eficiente en costos y base de operaciones en la cual los servicios del negocio y aplicaciones puedan implementarse. El negocio debe ser capaz de confiar firmemente en T), como un proveedor de servicios que habilite y suministre innovación, aplicaciones competitivas que soporten los procesos de negocio. Para la vasta mayoría de organizaciones de T), sin embargo, la complejidad de la infraestructura con los silos de los procesos relacionados a T) sigue pie en el camino. Esto obliga a la mayoría de las organizaciones de T) gasten su presupuesto en operaciones día‐a‐ día, dejando sus apreciados pocos recursos que pueden ser dedicados a la innovación y ayudar al negocio alcanzar sus objetivos estratégicos. Ballou, Morris, Grieser, & Rogers,
Mediante la adopción de prácticas formales y normas para la gestión de infraestructuras y las operaciones, las organizaciones de T) pueden trabajar mejor con el negocio al entender las necesidades del mismo, aplicar soluciones para ayudar a la estrategia de negocios, y simplificar las operaciones de T) para reducir costos y liberar recursos para centrarse en actividades de otro nivel. Esta es la idea detrás de la Administración de Servicios de T) )TSM , si bien muchas
organizaciones de T) aún tienen que avanzar en este sentido, el interés y la conciencia de los beneficios potenciales son cada vez más. Una encuesta reciente de )DC preguntó a C)Os, gerentes de T), profesionales y personal de T) clasificar la importancia de los factores clave para la adopción de normas o mejores prácticas en procesos de T). La Figura . muestra, los conductores que incluyen: incrementar la seguridad, decremento los costos operativos, mejorar la disponibilidad y el rendimiento, reducir los errores, solucionar los problemas más rápidamente, y que satisfaga el cumplimiento normativo
Figura 2.2 Razones para adoptar procesos estandarizados. [Fuente: IDC 2007]
2.3.3 La importancia de la implementación de procesos en una
organización.
Según Pimentel , un proceso se refiere a un conjunto de tareas, actividades o acciones interrelacionadas entre sí, que a partir de una o varias entradas de información, materiales o de salidas de otros procesos, dan lugar a una o varias salidas, también de materiales productos o información con un valor añadido. Desde la década de los , las organizaciones han adoptado la administración de procesos como un marco de referencia para la realización y coordinación de sus actividades diarias. (oy en día esta adquisición y nuevo modo de vida, ha ayudado a replantear y hacer más eficiente el uso y manejo de recursos de manera continua
en las organizaciones, obteniendo con la implementación de los mismos, una cadena de valor mejor soportada, el logro de objetivos, evitar el retrabajo, mayor claridad en las actividades que corresponden a un rol, incremento de la calidad de producto/servicio, mayor satisfacción del cliente, por mencionar algunos beneficios del enfoque de procesos.
(acer que una organización opere con base en procesos o mejora de los mismos no es tarea fácil, e implica muchos factores, desde reconocer si la organización tiene los conocimientos técnicos, herramientas y métodos adecuados para ejecutarlos, ver si cuenta con el apoyo y autoridad de los directivos para incentivar la pronta implementación, considerar la posible automatización de un proceso ya existente si es necesario, hasta evaluar si hay apertura para cambiar el enfoque del sistema de medición del desempeño. Sin embargo, vale la pena considerar este reto. La alineación a procesos es importante porque cuando estos se diseñan corrigen o mejoran se basan y alinean a los objetivos de cada organización, esto tiene que ver con su modelo de negocio, esto garantiza que las organizaciones dejan de ser departamentos independientes y se transforman en sistemas integrados, a eso nos llevan los procesos. Además, deberán ser gestionados de manera permanente, y esto permite que de manera constante se cuide el ritmo en la organización. )ncluso para facilitar esta actividad se han clasificado en Estratégicos, Tácticos y Operativos, así cada tipo de proceso se gestionará por el rol que tenga la responsabilidad correspondiente. Juran, David C; Dershin, (arvey, Para lograr en la organización la mejora de procesos y obtención de beneficios se deberán de considerar los siguientes puntos: • Plan de mejora continua, basado en la metodología de Demming que consiste en Planear, (acer, Revisar y Mejorar.
• Elementos del Diseño del Proceso, consiste en poseer las herramientas metodológicas y documentar el proceso, así como en conocer las necesidades de los clientes del mismo.
• Personal entrenado, el equipo relacionado debe tener las capacidades para ejecutar las actividades del proceso, saben exactamente cómo afecta este al cliente,
seguir sus procedimientos y aporta sugerencias para su mejora. • Liderazgo en los procesos, se debe asignar a un responsable del proceso, con autoridad e influencia para que funcione.
• Metodología de sustento del proceso, se recomienda ampliamente contar con un marco de referencia sobre los procesos, un sistema de apoyo y claridad en sus interrelaciones con otros procesos; a su vez el proceso debe contar con indicadores alineados a las metas corporativas.
• Marco de nivel de madurez, es decir, usar un marco de referencia para identificar cómo los procesos van adquiriendo madurez, y para alinearse a la visión del negocio.
La importancia de implementar procesos en una organización se encuentra en que estos dan soporte al modelo de negocio y al modelo de operación de cada organización. Los procesos de administración para las organizaciones de T) son un elemento clave para lograr la integración con el negocio y aportarle valor, sobretodo actualmente que el uso inteligente de la tecnología y éxito del negocio se
encuentran entrelazados. Pimentel,