¿Existen obstáculos que son más sentidos por las empresas de consolidación alta que por las empresas de consolidación media o baja? Por lo que se refiere a los obstáculos a la creación de empresas, si se toma el porcentaje de empresas que considera los obstáculos bastante o muy importantes como indicativo de la importan- cia de los mismos, se aprecia que no existen grandes disparidades. La Tabla 43 mues- tra que los obstáculos a los que las empresas conceden más importancia son la bús- queda de clientes y los relacionados con la obtención de financiación y los recursos humanos. Ahora bien, sí cabe destacar que las dificultades para obtener financia- ción y su coste son percibidas como obstáculo bastante o muy importante por un mayor porcentaje de empresas conforme disminuye el grado de consolida- ción.Mientras que el 47,2% de las empresas de consolidación alta considera que el acceso y el coste de la financiación son obstáculos muy importantes, en las empresas de consolidación baja se alcanza un porcentaje del 52%. Ello apunta a que las empre- sas que están menos consolidadas han tenido mayores dificultades de acceso a la financiación en el proceso de creación que las empresas más consolida- das. Por el contrario, las dificultades para encontrar personal adecuado y su coste son percibidas como obstáculo bastante o muy importante por un porcentaje menor de empresas de consolidación baja que el correspondiente a las empresas de consolida- ción alta. Esto sugiere que encontrar personal adecuado y el coste del personal son obstáculos menos importantes para las empresas de consolidación baja que para las de consolidación alta.
TABLA.43
PORCENTAJE DE EMPRESAS QUE CONSIDERA LOS OBSTÁCULOS BASTANTE O MUY IMPORTANTES LOS OBSTÁCULOS A LA CREACIÓN DE EMPRESAS
Consolidación
Alta Media Baja
Trámites para la creación de la empresa (tiempo requerido, coste) 46,3% 47,2% 42,3%
Búsqueda de clientes 53,4% 55,4% 53,3%
Dificultad para obtener financiación y su coste 47,2% 48,1% 52,0% Problemas para encontrar personal adecuado 50,3% 56,4% 47,8%
Encontrar información sobre el mercado 35,9% 31,8% 36,0%
Coste personal 51,2% 47,0% 45,6%
Falta de acuerdo entre los socios fundadores 10,9% 10,8% 9,5% Fuente: Cámaras de Comercio
En cuanto a la percepción de obstáculos tras la creación de las empresas, cabe subra- yar, en primer lugar, que la presión fiscal y los trámites fiscales son los principales obstá- culos para todas las empresas, si bien su importancia aumenta en las empresas que tie- nen menor grado de consolidación (Tabla 44). El porcentaje de empresas que considera que la presión fiscal y los trámites fiscales son obstáculos bastante o muy importantes es el 56,3% en el grupo de consolidación alta y cerca del 65% en las empresas de consoli- dación media y baja. Ello parece indicar que las empresas menos consolidadas sufren en mayor medida el impacto adverso de la presión fiscal y los trámites fiscales.
También debe destacarse la desigual importancia de los recursos humanos y la finan- ciación como obstáculos tras la creación de la empresa. Para el grupo de consolida- ción alta y, en menor medida, media, los problemas para encontrar personal adecua- do y su coste tienen más importancia que las dificultades de financiación. Por el con- trario, en las empresas de consolidación baja, se considera más importantes las difi- cultades de acceso y coste de la financiación que las relacionadas con los recursos humanos.
Por tanto, al igual que sucedía en el proceso de creación, las empresas de consoli- dación alta parecen sufrir relativamente más obstáculos en el ámbito de los recursos humanos, lo que podría estar relacionado con el mayor peso otorga- do por estas empresas a los intangibles (recursos humanos e innovación) como estrategias empresariales. Por otra parte, la financiación parece ser un obstáculo relati- vamente mayor para las empresas menos consolidadas, lo que podría explicar el menor tamaño inicial de estas empresas y las menores tasas de crecimiento registradas en los primeros años.
TABLA.44
PORCENTAJE DE EMPRESAS QUE CONSIDERA BASTANTE O MUY IMPORTANTES LOS OBSTÁCULOS ENCONTRADOS TRAS LA CREACIÓN DE EMPRESAS
Consolidación
Alta Media Baja
Presión fiscal y trámites fiscales 56,3% 64,2% 65,3%
Búsqueda de clientes 46,6% 49,5% 51,7%
Dificultad para obtener financiación y su coste 43,8% 42,3% 50,2% Problemas para encontrar personal adecuado 55,4% 54,0% 47,7%
Coste personal 50,2% 44,8% 43,7%
Falta de acuerdo entre los socios fundadores 5,2% 9,9% 6,1%
Retrasos en los cobros a clientes 38,2% 37,9% 34,9%
IV.3. Análisis discriminante de los factores
de consolidación empresarial
El análisis descriptivo realizado ha puesto de manifiesto que hay un conjunto de varia- bles, relacionadas con el tamaño, los socios creadores, los rasgos internos de las empresas y el entorno, que afectan a las posibilidades de consolidación empresarial. Así, por mencionar un ejemplo, se ha puesto de relieve que las empresas creadas con un mayor tamaño inicial, en términos de facturación o numero de asalariados, son más proclives a la consolidación empresarial, esto es, a presentar un grado de consolidación alto, que las empresas constituidas con menor tamaño.
A pesar de que el análisis precedente ha permitido aportar abundante evidencia sobre los factores que afectan a la consolidación, no podemos dejar de mencionar dos ras- gos críticos del mismo. Primero de todo, se ha estudiado el impacto sobre la consolidación de una serie de variables, pero consideradas una a una. Esto es, la relación entre la consolidación y cada variable se establece individualmente, sin tener en cuenta cómo afectan simultáneamente todas las variables a las perspectivas de consolidación. En segundo lugar, el análisis descriptivo no permite mostrar qué variables o grupos de variables son más determinantes para la consoli- dación.
Dadas estas limitaciones, conviene completar el análisis descriptivo o de medias mediante técnicas de análisis discriminante. El objetivo del análisis discriminante es encontrar una regla de clasificación que permita responder a la pregunta siguiente:
dada una empresa con ciertas características, ¿cuál es su grado de consolida- ción? Se intenta, por tanto, clasificar ciertos elementos (empresas) en grupos exclusi- vos (consolidación alta, media o baja), revelando cuáles son las variables que explican mejor las diferencias entre grupos.
Como se señaló en II.3, el procedimiento genera una función discriminante basada en las combinaciones lineales de las variables predictoras que proporcionan la mejor dis- criminación posible entre los grupos. Lo relevante de este procedimiento multivariante es que las variables se consideran de forma simultánea, no individual, y permite inves- tigar cuáles variables son más capaces de diferenciar entre grupos. En nuestro caso, el análisis discriminante nos permitirá determinar qué variables diferencian más a las empresas de consolidación alta y baja.