1. Coordinar acciones para organizar eventos deportivos de calidad.
2. Planear la logística para la organización de eventos deportivos en sus distintas modalidades.
3. Coordinar los esfuerzos del Instituto para organizar eventos deportivos en sus distintas modalidades.
4. Trazar las estrategias que permitan la promoción y el cumplimiento de los programas para la proyección del deporte organizando eventos deportivos de calidad a nivel nacional.
5. Impulsar el fogueo a nivel nacional de los deportistas seleccionados y los entrenadores a través de intercambios deportivos.
6. Proponer esquemas de financiamiento y estímulos para los deportistas destacados. 7. Establecer los lineamientos para ofrecer asesorías a los integrantes del Sistema. 8. Otorgar el Aval para la realización de eventos selectivos y recreativos.
9. Prever los rendimientos para la organización de eventos promovidos por el Instituto.
10. Elaborar los planes y estrategias para la organización de los eventos deportivos ofreciendo a la ciudadanía alternativas de diversión y sano esparcimiento contribuyendo a la promoción de la activación física y práctica del deporte de forma sistemática.
11. Planear y diseñar las estrategias que permitan la promoción y el cumplimiento de los Programas y proyectos en coordinación con las demás áreas del Instituto, las 16 Delegaciones y personal de los diversos órganos de la Administración Publica del Distrito Federal.
12. Elaborar esquemas de financiamiento y estímulos para los deportistas destacados en la finalidad de contribuir a elevar la calidad del deporte de la Ciudad.
13. Participar en la investigación, diseño, elaboración, instrumentación y evaluación de los programas y proyectos de la Dirección de Planeación y Eventos Internacionales.
14. Organizar y sumar esfuerzos de las diferentes áreas del Instituto para llevar a cabo eventos deportivos programados por la Dirección de Planeación y Eventos Internacionales en sus distintas modalidades: popular, estudiantil, adaptado, de alto rendimiento, asociado, autóctono, tradicional y de esparcimiento, procurando una participación gratuita y masiva.
15. Programar intercambios deportivos con diferente a los diversos organismos, organizaciones y personas que conforman del Sistema.
16. Definir la normatividad y los lineamientos para el otorgamiento de aval para la realización de eventos selectivos y recreativos que se lleven a cabo en la Ciudad, así como el seguimiento a los otorgados por la Subdirección de Planeación y Eventos Internacionales.
17. Determinar las necesidades y requerimientos para la organización de eventos promovidos por el Instituto.
DE LA DIRECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN
1. Acordar con el Director General, todos los asuntos administrativos relevantes, que se generan en el Instituto.
2. Administrar de forma eficiente los recursos humanos, financieros, materiales y servicios generales, asignados al Instituto, para coadyuvar al logro de los objetivos y metas institucionales.
3. Establecer lineamientos generales a observar en las relaciones laborales con el personal del Instituto.
4. Coordinar las gestiones de autorización ante las instancias correspondientes respecto a los asuntos en materia de recursos humanos, financieros, materiales y de servicios generales del Instituto.
5. Coordinar la formulación de un programa de detección de necesidades de capacitación, para el desarrollo del personal del Instituto.
6. Realizar la suscripción de los contratos y pedidos de bienes y servicios que requiera el Instituto, observando que se hayan efectuado de conformidad a la normatividad en la materia.
7. Elaborar y establecer lineamientos y procedimientos de control normativo requeridos para el ejercicio de los recursos presupuestales del Instituto.
8. Coordinar y supervisar que el ejercicio presupuestal de los recursos asignados al Instituto, se realice en apego a la normatividad vigente.
9. Coordinar la formulación e integración del Programa Operativo Anual (POA), y dar seguimiento al avance físico del Instituto.
10. Coordinar y supervisar la integración del anteproyecto de presupuesto del ejercicio fiscal que corresponda, conforme a las necesidades operativas e institucionales definidas por cada una de las áreas que integran el Instituto, conforme a los objetivos y metas institucionales.
11. Coordinar la formulación e integración del Informe de Cuenta Pública del Instituto.
12. Supervisar el cumplimiento en la entrega de reportes físico financieros y de seguimiento a las distintas instancias normativas que regulan el actuar del Instituto.
13. Coordinar y supervisar la elaboración y entrega de información ante los diversos órganos de supervisión y control a que esta sujeto el Instituto.
14. Coordinar y supervisar que el registro contable de las operaciones financieras realizadas por el Instituto, se realice en apego a la normatividad contable de la Administración Pública del Distrito Federal.
15. Supervisar la integración y emisión de Estados Financieros del Instituto.
16. Verificar que se realice la conciliación presupuestal contable de forma mensual de los recursos autorizados y ejercidos, a efecto de que la información financiera presentada en los Estados Financieros, sea confiable, veraz y oportuna.
17. Coordinar y controlar el proceso de reclutamiento, selección y contratación del personal de estructura, eventual y de honorarios, en apego a la normatividad vigente y de conformidad con la disponibilidad presupuestal autorizada al Instituto. 18. Supervisar la integración y actualización de la plantilla de personal, mediante el registro y control de los movimientos de altas y bajas que se efectúen en el Instituto.
19. Coordinar la integración, elaboración, registro, autorización y difusión del Manual Administrativo del Instituto, que incluya el manual de organización y de procedimiento formulado con base en los procesos de operación institucional conforme a las competencias y atribuciones de cada dirección de área del Instituto.
20. Implantar mecanismos de control y registro de asistencia para el personal del Instituto.
21. Supervisar que se realicen los pagos al personal de estructura, eventuales y honorarios del Instituto, en tiempo y forma; y de conformidad con los tabuladores de sueldos vigentes, así como aplicar los aumentos y descuentos que procedan. 22. Supervisar que los procesos en materia de contratación de adquisiciones y servicios que requiera el Instituto, se realicen en apego a la Ley de Adquisiciones para el Distrito Federal y su Reglamento.
23. Convocar a sesiones ordinarias ante el Subcomité de Adquisiciones, Arrendamientos y Prestación de Servicios del Instituto, para la presentación de los casos que se requieran aprobar en materia de adquisiciones y servicios.
24. Coordinar que los procedimientos de adquisiciones que rebasen los montos de actuación de adjudicación directa, sean sometidos al Subcomité de Adquisiciones, para iniciar los procedimientos correspondientes.
25. Atender y dar seguimiento a los requerimientos solicitados por las diferentes áreas que conforman al Instituto, en materia de recursos humanos, financieros, materiales y de servicios generales, a fin de coadyuvar en el alcance de los objetivos y metas institucionales del Instituto.
26. Implementar un programa de mantenimiento y verificación de los equipos de cómputo, licencias de software y periféricos requeridos, para un óptimo funcionamiento de los mismos.
27. Coordinar la elaboración del Programa Anual de Adquisiciones, Arrendamientos y Prestación de Servicios del Instituto y su publicación en la Gaceta Oficial del Distrito Federal.
28. Controlar y proporcionar los servicios correspondientes al abastecimiento y suministro de materiales de oficina, transportación, limpieza, mantenimiento de las instalaciones y seguridad.
29. Coordinar los apoyos logísticos que requieren las diferentes áreas del Instituto para coadyuvar en el cumplimiento de las actividades institucionales previstas.
30. Supervisar y controlar el adecuado funcionamiento del parque vehicular del Instituto.
31. Coordinar el programa de mantenimiento preventivo y correctivo del parque vehicular, a efecto de que se encuentre en óptimas condiciones.
32. Coordinar que se realice la actualización del inventario de almacén.
33. Supervisar que se realice la actualización del inventario de bienes muebles, y gestionar, en su caso, la baja y destino final de los mismos, conforme a la normatividad en la materia.
34. Supervisar que las solicitudes de información pública correspondientes al área Administrativa, sean atendidas en tiempo y forma.
35. Coordinar la instrumentación de medidas de racionalidad y austeridad que se establezcan para el uso y manejo de los recursos asignados al Instituto.
36. Dirigir y controlar al personal a su cargo. 37. Entre otras que instruya el Director General.