Data Collection Methods 103 

2. Área: Operaciones 3. Superior: Supervisor de Seguridad 4. Subordinado: ___________ 5. Objetivo del puesto:

Supervisar los trabajos del personal del taller de enllante así como velar por la seguridad del personal. Apoyo en la elaboración de informes y reportes para un adecuado control y rendimiento de los neumáticos.

6. Funciones principales o críticas del puesto:

- Cumplir normas y procedimientos de seguridad y medio ambiente establecidos, mediante el uso y la implementación de las mejores prácticas de seguridad y medio ambiente durante el desarrollo de las operaciones.

- Controlar el uso permanente de los EPPS de todo el personal.

- Elaboración y presentación de reportes diarios y estadísticas de Seguridad, Salud, Medio Ambiente y Comunidades a la jefatura y el cliente.

- Reportar Condiciones y Actos Subestándar.

- Planificar, Ejecutar, Monitorear, cerrar los reportes de inspección y seguimiento por el Jefe de Área.

- Alertar potenciales cambios o desviaciones en el plan de ejecución emitido por la mina, a fin de que el Jefe de Área tome las acciones preventivas o correctivas necesarias.

- Coordina permanente en campo la implementación de acciones determinadas con las Áreas de Prevención de Pérdidas, medioambiente y Responsabilidad Social.

- Coordina acciones de control y aseguramiento de calidad del servicio de seguimiento e inspección. - Vigilar y supervisar las labores de los Mecánicos.

- Coordinar todas las operaciones de servicio a los equipos en el campo así como en taller. - Asistencia en Supervisión de trabajos del personal en taller ( Servicio y Reparación) - Asegurar el orden y limpieza del taller y las zonas de trabajo.

- Apoyar en generación de información y datos para auditorías internas y externas, laborales, contractuales y/o de seguridad.

- Asumir las funciones y responsabilidades del Jefe de Taller de Enllante, Supervisor de Seguridad y/o Administrador cuando estos no se encuentren presentes por descansos/ vacaciones/ permisos, etc.

- Disponibilidad para trabajar a más de 3500 msnm y en provincia.

- Cumplir otras funciones que se le asigne en el ámbito de su competencia 7. Perfil de Puesto

7.1 Educación

Grado Obtenido (Mínimo) Egresado de Carrera Técnica Grado Obtenido (Deseado) Titulado de Carreras Técnicas

Estudios (Especialidad) Ing. Mecánica, Minas, Industrial o afines. Estudios de Postgrado (Indicar

especialidad) No requiere

7.2 Formación

Indispensable: Conocimientos adicionales No requiere Interna: Formación que se dará en la

empresa

- Inducción a la Norma ISO 9001 - Inducción a la empresa, IPERC Complementaria: Conocimientos deseados

- Manejo de Word y Excel a nivel usuario. - Cursos de Seguridad, Salud y Medio

Ambiente. 7.3

Experiencia

Mínima: Sin experiencia.

Deseado: 1 año de experiencia en cargos similares.

7.4 Habilidades/

Actitudes

- Iniciativa

- Adaptabilidad (temas, grupos, funciones) - Respuesta bajo presión

- Coordinación y Liderazgo - Manejo de Conflictos - Relación con el cliente

Manual de Organización y Funciones

GA- P04-MOF Versión: 05 Página 100

100

1. Nombre del puesto:

Asistente de Supervisión de Campo

2. Área: Operaciones 3. Superior: Supervisor de Seguridad 4. Subordinado: ___________ 5. Objetivo del puesto:

Supervisar los trabajos del personal del taller de enllante así como velar por la seguridad del personal. Apoyo en la elaboración de informes y reportes para un adecuado control y rendimiento de los neumáticos.

6. Funciones principales o críticas del puesto:

- Cumplir normas y procedimientos de seguridad y medio ambiente establecidos, mediante el uso y la implementación de las mejores prácticas de seguridad y medio ambiente durante el desarrollo de las operaciones.

- Controlar el uso permanente de los EPPS de todo el personal.

- Elaboración y presentación de reportes diarios y estadísticas de Seguridad, Salud, Medio Ambiente y Comunidades a la jefatura y el cliente.

- Reportar Condiciones y Actos Subestándar.

- Planificar, Ejecutar, Monitorear, cerrar los reportes de inspección y seguimiento por el Jefe de Área.

- Alertar potenciales cambios o desviaciones en el plan de ejecución emitido por la mina, a fin de que el Jefe de Área tome las acciones preventivas o correctivas necesarias.

- Coordina permanente en campo la implementación de acciones determinadas con las Áreas de Prevención de Pérdidas, medioambiente y Responsabilidad Social.

- Coordina acciones de control y aseguramiento de calidad del servicio de seguimiento e inspección. - Vigilar y supervisar las labores de los Mecánicos.

- Coordinar todas las operaciones de servicio a los equipos en el campo así como en taller. - Asistencia en Supervisión de trabajos del personal en taller ( Servicio y Reparación) - Asegurar el orden y limpieza del taller y las zonas de trabajo.

- Apoyar en generación de información y datos para auditorías internas y externas, laborales, contractuales y/o de seguridad.

- Asumir las funciones y responsabilidades del Jefe de Taller de Enllante, Supervisor de Seguridad y/o Administrador cuando estos no se encuentren presentes por descansos/ vacaciones/ permisos, etc.

- Disponibilidad para trabajar a más de 3500 msnm y en provincia.

- Cumplir otras funciones que se le asigne en el ámbito de su competencia 7. Perfil de Puesto

7.1 Educación

Grado Obtenido (Mínimo) Egresado de Carrera Técnica Grado Obtenido (Deseado) Titulado de Carreras Técnicas

Estudios (Especialidad) Ing. Mecánica, Minas, Industrial o afines. Estudios de Postgrado (Indicar

especialidad) No requiere

7.2 Formación

Indispensable: Conocimientos adicionales No requiere Interna: Formación que se dará en la

empresa

- Inducción a la Norma ISO 9001 - Inducción a la empresa, IPERC Complementaria: Conocimientos deseados

- Manejo de Word y Excel a nivel usuario. - Cursos de Seguridad, Salud y Medio

Ambiente. 7.3

Experiencia

Mínima: Sin experiencia.

Deseado: 1 año de experiencia en cargos similares.

7.4 Habilidades/

Actitudes

- Iniciativa

- Adaptabilidad (temas, grupos, funciones) - Respuesta bajo presión

- Coordinación y Liderazgo - Manejo de Conflictos - Relación con el cliente

Manual de Organización y Funciones

GA- P04-MOF Versión: 05 Página 101

101

MOF Aprobado el 21 de Marzo del 2016 por el Comité de Gestión de Calidad V05 Las habilidades y Actitudes se reflejaran a través de la Evaluación de Desempeño

7.1 Educación

Grado Obtenido (Mínimo) Egresado de Carrera Técnica Grado Obtenido (Deseado) Titulado de Carreras Técnicas Estudios (Especialidad) Mecánica o afines.

Estudios de Postgrado (Indicar

especialidad) No requiere

7.2 Formación

Indispensable: Conocimientos adicionales

- Autorización interna de Antapaccay para operar Manipulador de Llantas, camión grúa y camioneta pickup.

- Licencia de manejo AIIIC.

Interna: Formación que se dará en la empresa

- Inducción a la Norma ISO 9001 - Inducción a la empresa, IPERC

Complementaria: Conocimientos deseados

- Manejo de Word y Excel a nivel usuario.

- Disponibilidad para trabajar a más de 3500 msnm

7.3 Experiencia

Mínima: 3 años de experiencia en cargos similares.

Deseado: 5 años de experiencia en cargos similares.

7.4 Habilidades/

Actitudes

-Trabajos bajo presión. - Liderazgo

-Trabajo en equipo - Adaptabilidad. 1. Nombre del puesto: Coordinador de Taller

(Solo aplica al Taller de Antapaccay)

2. Área: Operaciones 3. Superior:

Jefe de taller Enllante

4. Subordinado: